코칭워딩

코칭워딩

교육목적

“ 질문의 탁월성을 이해하고 대인관계와 문제 해결력 향상을 통한 행복한 직장생활 유도

프로그램 특징

계층별 역할론을 설정하고 역할에 따른 역량개발의 Needs에 부합하는 교육 솔루션 제공으로 능동적이고 성과지향적 기업문화 정립 유도
일반 강사가 아니라 이론과 실무 경험이 많은 전문인증코치 투입 및 조직 생활 경력이 풍부한 강사들의 효율적 강의 및 지도 실시
간접적 이론이 아닌 직접적 실무형 강의 진행
교육생들의 적극적, 능동적 의지를 유발시키는 참여형 교육 프로그램 진행
교육 이후 실무 복귀 시 즉각적 마인드 변화, 경쟁력 강화를 유도하는 Play형 교육 진행

프로그램 진행 특징

- 강의 경험과 강의 현장 센스가 풍부한 전문화된 강사진들에 의한 체계화된 교육 진행
- 교육대상들의 성향 진단을 통한 맞춤형 교육 Tool 기획·운영
- 교육생들의 교육 집중력 강화 유도 : Think & Feel & Action & Change
※ 교육기재 : PPT, 동영상, 시트지, 전지, 포스트잇, 기타

강사 특징

“ 강의분야별「전문성·노하우」 겸비 ”
Successful Training 가능

강의 진행 특징 I

강의 진행 특징 II

- 설명(Explain)
- 케이스 스터디(Case Study)
- 브레인스토밍(Brain Storming)
- 질의&응답(Q&A)
- 미션 수행(Mission Play)
- 동영상 시청(View)
- 발표(Presentation)
- 피드백(Feedback)

교육프로그램

모듈 소요시간 세부내용 학습방법
질문의 힘 1H - 세상을 바꾸는 질문의 힘
- 좋은 질문 만드는 법
강의
실습
워딩(Wording) 1H - 질문의 힘 체험/확장 Good Question
- 나는 어떤 질문을 가지고 있을까
- 워딩 & 코칭의 짜릿한 워딩
강의
실습
더 좋은 질문을 디자인하자 2H - 다양한 사례를 통한 질문유형
- 질문아 놀자-질문놀이스팟
강의
실습
코칭 워딩 숙지 2H - 코칭대화 모델에 표현되는 워딩 찾기
- 코칭의 감정 워드클라우드 만들기
- “12개의 감정 카테고리로 분류하는 코칭워딩”
강의
실습
코칭 워딩 숙달 1H - 코칭워딩 숙달하기
- 나만의 새로운 코칭워딩 만들기
강의
실습
함께 나아가는 질문 1H - 질문을 통한 생각나누기 강의
실습